La fiscalité et les étapes clés de la vie de l'entreprise Présentiel

Dernière mise à jour : 30/10/2026

Description

BLOC 1 • Stratégie et développement > Module R1.2 • Environnement juridique, fiscal, organisationnel et partenarial au service du projet d'entreprise (6 jours) • Réaliser des choix juridiques et fiscaux pertinents pour le projet de son entreprise : Le statut des entreprises artisanales du bâtiment ; Le droit de la famille et la veille juridique & fiscale ; La fiscalité et les étapes clés de la vie de l'entreprise ; Reprise et évaluation de la valeur de l'entreprise (aspects juridiques) ; Les partenaires du projet de développement de l'entreprise ; Coopération entre entreprises et impacts

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Objectifs de la formation

Maîtriser les connaissances et outils nécessaires à la gestion économique, financière, comptable, juridique ou fiscale de l'entreprise.

Public visé

Secrétaires, secrétaires comptables, assistants administratifs, commerciaux/RH, conjoints salariés ou collaborateurs et personnes appelées à seconder le chef d'entreprise dans sa gestion.

Prérequis

Être titulaire d'un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) ou justifier d'une expérience professionnelle de 6 mois dans la fonction visée ; positionnement individuel avec l'ARFAB.

Modalités pédagogiques

L'approche terrain est privilégiée ainsi que l'application directe sur les données de l'entreprise ; Échanges collectifs, diaporamas ; Travaux en sous-groupes ; Quiz, mises en situation, exercices ; Études de cas ; Création d'outils, de matrices ; Projets d'améliorations dans l'entreprise par des actions concrètes ; Un suivi individualisé tout au long de votre parcours ; Un accompagnement à la rédaction de votre projet professionnel ; Une préparation à la soutenance orale

Moyens et supports pédagogiques

Diaporamas ; cas et données de l'entreprise ; outils/matrices ; supports numériques ; ressources réglementaires ; documents de travail.

Modalités d'évaluation et de suivi

  • En amont : Auto-évaluation des compétences et recueil des attentes.
  • En cours de module : Mises en situation pratique et travaux dirigés appliqués au secteur du bâtiment.
  • Évaluation sommative : Épreuve écrite d'évaluation des acquis du bloc et/or rédaction d'une étude de cas appliquée à l'entreprise.
  • Sanction : Délivrance d'un Certificat de bloc de compétences (composante du titre RNCP [GEAB / REAB]) et d'une attestation de fin de formation.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Réaliser des choix juridiques et fiscaux pertinents pour le projet de son entreprise
  • Définir la stratégie de l'entreprise et son impact environnemental et la mettre en œuvre

Profil du / des Formateur(s)

Des formateurs spécialisés et professionnels, ayant fait l'objet d'une procédure de référencement par l'ARFAB Bretagne

Informations sur l'accessibilité

Nos formations sont adaptables aux personnes en situation de handicap. Pour toute demande d'aménagement (pédagogique, matériel ou d'évaluation), contactez notre Référente Handicap :: Mme Karen HOUALET, 02.99.85.51.29 / pedagogie@arfab-formation.fr

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